盘龙区金辰街道:解锁基层治理的“红色密码”

来源:云南日报 2022-07-08 09:28:28
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  原标题:盘龙区金辰街道聚焦民生需求,提升服务效能——解锁基层治理的“红色密码”

  近年来,昆明市盘龙区金辰街道坚持党建引领,聚焦居民需求,以创新为动力,提升基层管理效能,积极打造共建共治共享的社区治理格局,服务经济社会发展。

  服务民生 打通联系群众“神经末梢”

  打乒乓球、玩扑克、排练歌曲、分享读书心得……茶余饭后,金辰街道金实小区春实园的综合文体室总是人气最旺的地方。如今整洁有序的综合文体室曾经是废弃的公共空间,为满足小区老年人不出小区便能休闲娱乐的需求改造而成。

  建于2000年的金实西区小区,基础设施老旧且不完善,车辆停放、门禁系统、环境卫生等管理不到位,居住环境亟待改善。运用创新网格化管理模式后,街道办党委在小区党总支下设3个支部7个楼栋党小组,覆盖35个五级网格109个楼栋,打通小区支部与居民之间的“神经末梢”。

  在支部的协调下,利用600余平方米的公共用房建成党群服务阵地,集合党员活动室、业主阅览室、棋牌室、乒乓球室、健身舞蹈室、老年幸福食堂等功能,搭建起家门口的温馨空间。依托党支部的带头作用,发动群众参与小区自治,形成支部引领惠邻、规范议事聚邻、志愿服务助邻、小区文化育邻的良好社区氛围。随着儿童乐园更换提升改造、小区门禁系统主机配套改进提升等惠民工程顺利实施,居民幸福感大幅提升。2021年,小区党支部被评为昆明市五星级示范党支部,培育了“双星小区、睦邻家园”的党建品牌。

  针对天祥社区老旧企业职工小区无人管理的楼院,金辰街道率先建立云南省首个党建引领物业管理委员会,有效解决公共事务没有主体的问题。以此为主体,建立网格化“红色管家团”,对无人管理楼院进行连片共享共管,打造红色物业。

  去年底,天祥社区与和家生活科技服务有限公司合作试行先尝后买模式,逐步为社区内各老旧小区引进专业、规范的物业服务。

  联动资源 强化经济增长“红色引擎”

  金辰街道辖区现有商务楼宇28栋,工商注册企业2万余家。街道积极帮企业纾困,为区域内商圈繁荣提供了支持。

  商务楼宇既是竖起来的园区,也是综合性的立体社区。借鉴社区建设的理念和经验,2021年,金辰街道发布全省首个《楼宇公约》,并和辖区楼宇及重点企业建立联席会议制度。联合会通过政企联合招商,实现区域内人才资源共享、制度共创、政策共商、服务共推;同时开展“春城党建新力量”融入城市基层党建工作,密切楼宇党组织之间的沟通与联系,推动构建区域化党建大格局。

  以欣都龙城为楼宇龙头企业,打造“红芯链”品牌楼宇党群服务中心,搭建中小微企业“身边的会客厅”。建立“1234工作机制”,构建以党建引领为核心、以企业需求为方向、以楼宇经济为主线的“三位一体”楼宇模式。“1”即围绕楼宇党建走前头一个目标;“2”即落实服务楼宇经济发展、建设楼宇服务队伍两大任务;“3”即列清服务、问题、政策三张清单;“4”即深化街道、部门、楼宇、企业四级联创。

  在国际友联打造“馨空间·心服务”品牌党群服务站。由江东集团党支部牵头,联动临近的江东四季园、鑫世界、水世界、好世界等,将居民楼院和商务楼宇的居民代表或党组织联合起来,成立“双楼”议事机构,高效灵活解决企业和居民的问题。以党组织为领导核心,以团组织为依托和帮手,开展各种组织活动。

  两个楼宇党群品牌与街道党总支形成“一机两翼”形态,党建引领优化服务、整合资源,凝聚起干事创业的力量;党建培育宜居宜业健康土壤,激发出企业发展的内生动力,成为片区经济发展的红色引擎。

  建强组织 激发市场主体发展活力

  在金辰街道,产业链延伸到哪里,党组织就建到哪里,作用就发挥到哪里。

  昆明雄达茶文化城成立于2003年,现有商铺600多间。商户中不少是党员,来自五湖四海的他们过去却找不到组织。

  认识到党建工作对市场发展的重要性,2012年2月,中国共产党昆明雄达茶文化城有限公司党支部正式成立。设置党员“微服务”驿站、流动党员服务站(点)、党群共建阳光驿站等,并吸纳了一部分经营户流动党员,不仅为党群工作的开展奠定了基础,也为流动党员寻找到“家”。

  党支部成立后,积极开展各类培训,不断提高党员、职工的党性意识和业务能力,为企业发展提供坚强的智力支持和人才保障。通过支部会议吸纳党员经营户的意见建议,有效推动茶城发展。依托党员带头作用,在市场内深入开展诚信教育活动,引导经营户自觉遵守行业规范,以行动维护市场的声誉。特别是针对党员经营户开展的亮身份、亮承诺、亮党员经营户牌匾“三亮工程”,在茶城内掀起一股良性竞争的热潮。茶城党支部和共产党员经营户的良好信誉,逐渐成为茶城招商引资的“金字招牌”。茶城还获得了省级民族团结进步示范单位的称号。(记者 李梓瑞)

责任编辑:刘兵兵
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