红塔区：“指上”清风带来工作新风

　　近年来，玉溪市红塔区认真落实中共中央网信办《关于防治“指尖上的形式主义”的若干意见》，从信息软件的“小切口”出发，锚定工作作风转变的“大文章”，坚持以基层减负赋能发展。

　　红塔区梳理“指尖上的形式主义”问题表现、逐项提出规范整治的具体措施和目标要求、明确责任分工和时间节点，在深入调研和广泛征求意见的基础上，迅速展开专项整治。4月，红塔区结合实际制定了贯彻落实基层减负工作任务分解清单，对25个方面53个问题内容分类别确定了整治要求和整治标准，明确了牵头领导和责任单位，确保基层减负工作持续开展。以微信工作群数量过多、事无巨细都要拍照上传留痕、要求基层干部职工关注公众号、下载应用App或微信小程序、要求干部职工参与线上网络问卷答题等问题为整治重点，在各单位自查的基础上，区委督查室、区委网信办开展重点抽查，督促有问题的单位进行整改。采取职能单位发现问题、乡(街道)反映问题、区专项机制办公室主动发现问题3种方式，发现问题线索。其中，通过开通邮箱、电话、信件等多种反映渠道，支持鼓励各乡(街道)和村(社区)干部反映问题线索，上半年乡(街道)基层干部反映29个问题线索。经过核实分析，对已核实的5个问题督促整改到位。

　　紧锣密鼓的一系列行动，释放出一个清晰信号：坚定不移抓落实，全力纠治“指尖上的形式主义”，扎实为基层减负，为基层干部营造重落实、重实干的网络环境。“最明显的就是手机叮叮咚咚的提示声少了。”红塔区玉带街道诸葛社区党总支委员罗溪说，“现在工作群大幅压缩、归并，我们不用把大把时间花在‘盯群’‘爬楼’上，凉亭会、院坝会这些与居民面对面沟通交流的机会就多了。”

　　红塔区诸葛社区位于中心城区，是老旧小区改造的主要区域。居民们期盼着小区道路破败、设施老旧的问题得到改善，同时也对改造中老旧围墙拆除有疑问。“街道、社区干部两人一组，带上改造方案，逐一入户进行讲解，为居民耐心解答。”罗溪说，社区没有把工作停留在微信群里转发通知、填表反映意见上，而是通过与居民面对面，倾听居民诉求，为居民解决问题，让居民的参与感和获得感明显增强，使居民对改造工作的满意度大幅提高，从原来的不理解、不支持转变为积极配合、主动参与。

　　让基层工作者把更多的精力从活动拍照、留痕、记录中“松绑”，投入到干事创业、服务群众中，须在考核上发力。红塔区2024年度综合绩效考评指标共有89项，比去年减少69项，指标压缩比例为44%。督查检查考核严格按计划执行，全区各单位开展督查检查考核相比去年同期减少6.1%。严格执行台账资料清单化管理制度，在督查检查考核中不得要求各单位提供清单化以外的考核资料。年度综合绩效考评突出结果导向，以工作完成最终结果评定工作成效，不以发文、开会、拍照留痕等作为综合考评的评分依据和扣分内容，把整治“指尖上的形式主义”落到实处。

　　整治“指尖上的形式主义”，还需加强常态监督，防止反弹回潮。红塔区纪委监委将整治“指尖上的形式主义”情况列入政治监督、日常监督、派驻监督、巡察监督的重要内容，坚持清理和整合并用，抓好精准监督和有效治理。结合党风廉政建设责任制半年检查，联合相关部门，从整治发文办会多、检查考核多、创建达标多、信息平台多、盖章证明多、配合事项多等方面入手，督促各级党委(党组)和党员干部强化对政务App、微信群管理使用情况梳理排查，建立问题整改台账，在巩固整治成效上下功夫，进一步解放基层干部干事创业的手脚，让他们沉得下心思、迈得开步子。

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　　从根上减轻基层负担非一日之功。红塔区将整治“指尖上的形式主义”情况列入政治监督、日常监督、派驻监督、巡察监督，并针对形式主义背后的履责、作风和腐败问题严肃追责问责，对典型问题及时通报曝光。从“当下改”到“长久立”，进一步巩固“指尖上的形式主义”整治成果，防止反弹回潮，必须加强常态监督。红塔区发扬钉钉子精神，继续在常和长、严和实、深和细上下功夫，充分发挥常态化整治工作合力，摈除“指尖”之苦。　　（记者 杨茜）